RepScout

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객관적인 채용 통찰력을 위한 AI 기반 인재 평가 플랫폼.

RepScout은 기업들이 객관적이고 데이터 기반의 통찰력을 통해 인재를 채용하고 유지할 수 있도록 설계된 차세대 AI 기반 인재 평가 플랫폼입니다. 주요 ATS 플랫폼, HRIS, CRM 시스템과의 원활한 통합을 제공하여 기존 채용 및 인재 관리 워크플로우에 기술 평가를 쉽게 통합할 수 있습니다.

프리미엄
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사용 방법 RepScout?

RepScout은 AI 기반 평가를 통해 후보자를 평가하는 데 사용할 수 있으며, 음성 인터뷰, 기술 테스트, 역할극 시뮬레이션 등을 포함합니다. 채용 팀이 객관적이고 데이터 기반의 통찰력을 제공하여 최적의 후보자를 식별하고, 채용 시간을 단축하며, 채용 품질을 향상시키는 데 도움을 줍니다.

RepScout 의 주요 기능

  • 지능형 스크리닝과 예측 분석을 통한 AI 기반 채용
  • 적합한 후보자를 식별하기 위한 대량의 초기 스크리닝
  • 더 나은 평가를 위한 현실적인 AI 인터뷰 및 역할극 시뮬레이션
  • 고급 AI 기술을 사용한 예측 성능 분석
  • 다양한 평가 유형을 위한 무한히 확장 가능한 테스트 아키텍처
  • RepScout 의 사용 사례

  • HR 매니저는 회사의 문화와 기술 요구 사항에 맞는 후보자를 빠르게 식별하여 채용 프로세스를 간소화할 수 있습니다.
  • 영업 디렉터는 역할극 시뮬레이션을 사용하여 후보자의 커뮤니케이션 기술과 영업 역할에 대한 성격 적합성을 평가할 수 있습니다.
  • 기술 회사는 예측 분석을 활용하여 성공할 가능성이 높은 후보자를 채용함으로써 1년 이내 이직률을 줄일 수 있습니다.
  • SaaS 회사는 AI 기반 평가를 통해 채용 품질을 향상시키고 채용 시간을 단축할 수 있습니다.
  • 대기업은 맞춤형 및 유연한 평가 유형으로 채용 프로세스를 확장할 수 있습니다.
  • RepScout 의 가격

    체험판

    무료

    6개의 평가와 상세한 후보자 보고서로 무료로 체험해 보세요.

    스타터

    맞춤형

    소규모 운영을 위한 월 20회의 음성 평가와 무제한 텍스트 기반 질문.

    프로

    맞춤형

    중규모 운영을 위한 월 100회의 음성 평가와 ATS/CRM 통합.

    엔터프라이즈

    맞춤형

    대규모 운영을 위한 월 100회 이상의 음성 평가와 프로 플랜의 모든 기능.

    RepScout 자주 묻는 질문

    가장 큰 영향을 받는 직업

    HR 매니저
    채용 전문가
    영업 디렉터
    인재 획득 매니저
    영업 부사장
    기술 회사 임원
    SaaS 회사 매니저
    대기업 리더
    채용 매니저
    팀 리더

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